第(2/3)页

    目前的髙通4g基带芯片还没做到全网通，它针对龙国的三大运营商，分别推出了移动基带芯片，联通基带芯片和电信基带芯片，这也是为什么以前的4g手机会有某某定制版的原因。

    想要做到全网通，那就需要更高效的dsp处理器。

    这是基带芯片核心组件之一，负责执行各种数字信号处理任务，如数据解码、调制解调、信号滤波、数据压缩和解压缩等，dsp可以高效地执行复杂的算法以处理通信信号。

    简单概括，它就是基带芯片的运行大脑。

    半個月。

    高正谦打算半个月完成它。

    在芯片团队投入工作时，陈星又发现系统人才的一个“特性”，那就是在必要的时候不需要休息，代价就是会掉忠诚度。

    简单来说就是可以24小时工作，不过会疯狂掉忠诚度，忠诚度低于60点的时候，人才可能会自动离职。

    不过想要提升忠诚度也很简单，一共三种途径，分别是语言激励，提高工资，带薪假期，陈星也是时刻关注他们的忠诚度，适当增加工资。

    ……

    另一边。

    快充技术实验室。

    快充团队由紫色人才杨博超带领，他自带的科研成果是双电芯分压技术。

    相比较于芯片团队，快充团队进展神速。

    他们将电池重新设计，改为双电芯串联设计。

    根据串联分压原理，原本5v的安全电压可以提升到10v，当10v大电压输入电池时，双电芯的设计会把10v的电压分压5v，大大缩短了充电时间。

    目前快充团队需要攻破的技术瓶颈还有很多，例如电池的改良和电源适配器的设计，只有足够安全才能使用。

    在两个科研团队日夜追赶进度时，陈星也没有偷闲，他每天零点准时等待人才市场刷新，招募有用的人才。

    哪怕是白色品质的，他现在都来者不拒了。

    与此同时。

    鲲鹏公司龙岗总部。

    任老总满脸憔悴与疲惫，头发都花白了许多，仿佛一阵风就可以把他吹倒。

    在他面前，一位身披白大褂，同样面容憔悴的中年男人拿着份文件报告：

    “老总，4g基带芯片设计极其复杂，工程量简直无法想象，同时我们使用的eda软件根本没有类似的电路设计模块，我们需要招到一位顶尖的基带芯片专家才能加速研发，不然恐怕……”

    “不然什么？”
    第(2/3)页